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招聘職位：華為海外軟件運(yùn)營經(jīng)理

不限

崗位類型： 通信高級管理類

工作地點(diǎn)：海外

招聘人數(shù)： 10　人 薪金水平：面議

招聘類型：不限應(yīng) 屆生： 不接受應(yīng)屆生

性別要求：不限年齡要求：不限

語言要求：英語語言級別：熟練

網(wǎng)絡(luò)要求： 4G-LTE,GSM,WCDMA,WLAN,其它,5G

廠商要求： 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,思科,其它

學(xué)歷要求：不限經(jīng)驗(yàn)要求： 3年及以上

發(fā)布時(shí)間： 2025-02-12 有效日期： -

崗位職責(zé)及要求：

華為海外軟件運(yùn)營經(jīng)理

主導(dǎo)軟件項(xiàng)目運(yùn)營，制定業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和運(yùn)營策略，包括運(yùn)營策略、運(yùn)營流程適配，運(yùn)營方案、工具優(yōu)化、資源能力提升、業(yè)務(wù)提升等。2、對軟件項(xiàng)目運(yùn)營業(yè)務(wù)成功負(fù)責(zé)，管理運(yùn)營收入、優(yōu)化成本。3、負(fù)蓋運(yùn)營類項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)定級與預(yù)警，組織聯(lián)合保障會(huì)，提供解決方案，確保項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)關(guān)閉。4、負(fù)責(zé)跨局點(diǎn)/區(qū)域的優(yōu)秀案例收割/復(fù)制。5、負(fù)賈日常運(yùn)營活動(dòng)，例行監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)指標(biāo)，提交相關(guān)運(yùn)營數(shù)據(jù)報(bào)告及建議方案，策劃并撰寫活動(dòng)方案，提出目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)預(yù)期結(jié)果。6、參與和引導(dǎo)運(yùn)營商/合作伙共同制定和執(zhí)行業(yè)務(wù)計(jì)劃。7、推動(dòng)產(chǎn)品和運(yùn)營工具的優(yōu)化和快速迭代，提升用戶體驗(yàn)和粘性、實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)可持續(xù)增長、業(yè)務(wù)連續(xù)性，持續(xù)支撐云服務(wù)運(yùn)營體系的優(yōu)化并沉淀為過程資產(chǎn)。8、運(yùn)營項(xiàng)目經(jīng)營能力建設(shè)，建立并持續(xù)優(yōu)化合營項(xiàng)目四算，經(jīng)營分析與風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對能力，持續(xù)改進(jìn)合營項(xiàng)目經(jīng)營方法。9、負(fù)蓋項(xiàng)目經(jīng)營管理，包括收入里程碑設(shè)計(jì)、成本控制策略。任職要求:1、英語可作為工作語言。2、市場洞察能力以及基于洞察結(jié)果給出運(yùn)營建議的能力3、圍繞品牌提升的運(yùn)營能力，圍繞提升用戶量的運(yùn)營能力4、圍繞數(shù)據(jù)分析，幫助產(chǎn)品優(yōu)化和運(yùn)營管理，驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長的能力

5、圍繞線上、線下各種活動(dòng)提升產(chǎn)品曝光度以及訂購量的能力

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聯(lián)系方式：

請?jiān)诰€應(yīng)聘，企業(yè)同意應(yīng)聘意向后才可以查看聯(lián)系電話、郵箱

RIZE
RIZE WORLDWIDE LTD

所屬行業(yè)：通信技術(shù)服務(wù)類
企業(yè)性質(zhì)：外資企業(yè)
所在地區(qū)：北京市
公司規(guī)模：50人以下

營業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證，可放心應(yīng)聘

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