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要求：1、本、專科學(xué)歷，有移動L3認證；2、工作經(jīng)驗3-7年以上；3、熟悉華為設(shè)備網(wǎng)管操作、熟悉移動現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、熟悉負責(zé)擴減容；

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中郵建廣東日常優(yōu)化項目珠海需要招聘投訴支撐分析及現(xiàn)場優(yōu)化測試人員，要求如下：1、廣東本地人員優(yōu)先。2、招初級1-2年通信網(wǎng)優(yōu)測試外場經(jīng)驗，懂得移動4，5G信號基本原理，懂得運用鼎利、萬思維、華為PHU等測試軟件進行測試分析的人員數(shù)名。3、中級投訴處理分析，測試優(yōu)化分析支撐人員一名，要求溝通及表達能力強，善于總結(jié)及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)問題處理結(jié)果，推動及跟進投訴問題閉環(huán)。    

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1，全日制大專畢業(yè)及以上學(xué)歷2，熟悉測試軟件，具備獨立完成路線規(guī)劃，拉網(wǎng)測試，無線問題分析閉環(huán)，并且輸出相應(yīng)報告。3，有一定的4/5G簇優(yōu)化或者網(wǎng)格優(yōu)化及投訴處理經(jīng)驗。4，薪資待遇根據(jù)面試情況！

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崗位主要工作內(nèi)容：1、集團4/5G關(guān)鍵考核KPI優(yōu)化（無線接通率、無線掉線率、切換成功率和CQI優(yōu)良率等）；2、具備獨立制作參數(shù)修改腳本和參數(shù)修改能力；3、具備案例撰寫能力；4、持有中興中高級認證優(yōu)先,5、長期項目，待遇優(yōu)厚

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崗位內(nèi)容:負責(zé)光傳輸網(wǎng)的設(shè)備安裝調(diào)試等工作。完成光傳輸相關(guān)設(shè)備的參數(shù)配置、性能測試和故障排除等工作。協(xié)助運維人員進行日常維護和系統(tǒng)升級。任職要求:大專及以上學(xué)歷，通信工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)背景。熟悉中興9700，M721設(shè)備升級和維護工作。  3.中興OTN高級認證者優(yōu)先。  4.熟練掌握相應(yīng)的計算機軟件和硬件操作技能，具備一定的程序編寫能力。  5.熟悉光傳輸相關(guān)設(shè)備的使用和維護，具有較強的技術(shù)解決問題的能力。  6.具備良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識，在項目執(zhí)行過程中注重與團隊的溝通和配合。

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1、理工專業(yè)背景，對通信行業(yè)有一定了解，工作過程涉及傳輸規(guī)劃等方向內(nèi)容；2、懂規(guī)劃，擅長寫PPT，后臺經(jīng)驗豐富；3、帶隊能力、專題能力、報告能力、豐富的實踐經(jīng)驗、良好的溝通和創(chuàng)新能力；4、工作地點：云南昆明。

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1、負責(zé)4/5G網(wǎng)簇、重要路段、室分等優(yōu)化工作及報告輸出，對標考核指標；2、負責(zé)網(wǎng)格、高速、高鐵、校園、景區(qū)等客戶重點區(qū)域優(yōu)化工作及報告輸出，對標考核指標；3、負責(zé)重要場景專題優(yōu)化、新業(yè)務(wù)功能優(yōu)化、投訴處理、干擾排查、站點規(guī)劃等，最終定位和優(yōu)化方案輸出；4、對客戶提出的RF問題給予正確、合理的解決方案；5、完成KPI的收集、分類、報表制作、指標分析、方案輸出等工作；6、完成后臺的KPI、TOPN問題處理及分析工作；7、能指導(dǎo)測試工程師進行網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作。任職要求：1、通信、電子、計算機、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2.

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呼和浩特聯(lián)通精品網(wǎng)項目：1、華為偏外場的高級、有華為L3認證2、做過場景相關(guān)的分析，對異頻異系統(tǒng)互操作熟悉，熟悉語音、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)測試分析經(jīng)驗，3、了解45G互操作策略和一些指標優(yōu)化內(nèi)容，有一定的覆蓋評估、電聯(lián)共享策略優(yōu)化經(jīng)驗。4、能盡快到崗，待遇面議

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崗位職責(zé)：1、熟悉通信設(shè)備開通、測試、維護，有中興相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先；2、身體健康，為人正直，誠實守信，實事求是，具有極強的責(zé)任心和團隊合作意識，有較好的溝通和表達能力，能無條件服從公司安排，能承受較強的工作壓力；3、能主動了解客戶對產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量、工程質(zhì)量的意見，及時向公司反饋客戶意見，并提出建設(shè)性的意見和措施，具有較強的方案撰寫能力，熟悉日常辦公軟件；4、能主動做好項目問題的跟蹤和反饋，以及疑難問題的處理和支撐。崗位要求：1、有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先，做過中興廠家的產(chǎn)品。2、有中興認證優(yōu)先。

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1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉中興網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設(shè)定，掌握無線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡(luò)KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備中興高級、專家認證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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1、熟練使用常規(guī)路測工具；2、熟悉運營商網(wǎng)絡(luò)測試規(guī)范；3、獨立分析測試數(shù)據(jù)并能解決測試中存在的問題；4、熟悉日常投訴處理流程；5、大專及以上學(xué)歷

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華為認證需在有效期內(nèi)，需通過面試

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工作內(nèi)容：5G低速率用戶優(yōu)化質(zhì)差小區(qū)工單處理高負荷小區(qū)處理5G聚合重疊覆蓋優(yōu)化干擾優(yōu)化日常投訴處理活動指標保障有一定的PPT撰寫能力后臺經(jīng)驗不足5年者請勿投遞

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【崗位職責(zé)】1、主要完成投訴工單的預(yù)處理分析、定位、回單工作 2、負責(zé)前臺投訴現(xiàn)場測試和分析工作3、能夠擔任投訴鎮(zhèn)區(qū)組長角色，負責(zé)客戶接口，完成投訴測試小組工作協(xié)調(diào)安排【崗位要求】1、學(xué)習(xí)能力強，有上進心； 2、有測試分析基礎(chǔ)，懂基本的網(wǎng)絡(luò)問題和解決方案，熟悉投訴處理過程； 3、聽從工作安排。

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4\5G中高級外場優(yōu)化工程師若干，能在測試過程中發(fā)現(xiàn)問題，獨立使用測試軟件，輸出優(yōu)化方案。持有華為認證優(yōu)先，良好的溝通能力。

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負責(zé)高速高鐵前臺分析，要求熟悉測試數(shù)據(jù)分析，問題點優(yōu)化處理，分析報告整理輸出，客戶對接等

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1、能吃苦耐勞，做事有責(zé)任心；2、能獨立使用軟件進行測試分析，定位問題，輸出問題整改方案；3、中興中級認證優(yōu)先

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核心網(wǎng)業(yè)務(wù)需求（重慶）：1、熟悉中興核心網(wǎng)設(shè)備、獨自處理告警、分析和處理故障能力；2、IMS  虛擬化  5GC專業(yè)；3、能獨自具備跟客戶溝通；4、具備良好合作態(tài)度及團隊精神，富有工作激情、創(chuàng)新欲望和責(zé)任感；5、有中興高級認證優(yōu)先

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山西移動日常項目優(yōu)化后臺：3年左右后臺經(jīng)驗，有移動項目做質(zhì)差小區(qū)分析處理經(jīng)驗，負責(zé)質(zhì)差相關(guān)指標。山西本地人優(yōu)先。

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1.通信設(shè)備開通.測試.故障處理.驗收工作等;2.負責(zé)所督導(dǎo)工程的資料收集制作等;3.把控工程進度.工程質(zhì)量;4.負責(zé)施工期間與建設(shè)單位.施工單位的溝通協(xié)調(diào)。 任職要求:1.專科及以上學(xué)歷者2.有責(zé)任心

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1、完成10086下派投訴工單的現(xiàn)場測試；2、配合后臺完成現(xiàn)場網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)的測試反饋；3、完成投訴客戶關(guān)系維護，添加企業(yè)微信等；4、需要自行解決測試上門通勤的交通；

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崗位職責(zé)：1.負責(zé)指導(dǎo)施工人員按5G站點設(shè)計施工；對現(xiàn)有5GNG-RAN施工場景SA/NSA組網(wǎng)站點的安裝規(guī)范.質(zhì)量.安全進行旁站監(jiān)督指導(dǎo)，督導(dǎo)完成問題整改；2.配合5G后臺完成站點開通.調(diào)試.測試等工作；按照要求完成5G站點工程過程文檔提交；崗位要求：1.大專及大專以上學(xué)歷，通信.計算機.電子信息.軟件等相關(guān)專業(yè)；2.接受22屆實習(xí)生；3.具有良好的自學(xué)和溝通協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞；4.具備較強的團隊合作精神和工作責(zé)任心；5.能適應(yīng)貴州省內(nèi)出差工作。

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持有華為高級認證且在有效時間內(nèi)的，需求高級和IMC，入場須通過華為面試，待遇優(yōu)厚。

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崗位職責(zé)：1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉華為網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設(shè)定，掌握無線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡(luò)KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為高級、專家認證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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崗位：中級優(yōu)化工程師（前臺）-地鐵優(yōu)化崗位級別：中級工作地點：福建福州能力要求：1、有3年以上的LTE或5G前臺優(yōu)化經(jīng)驗2、具備單站驗證、簇優(yōu)化或網(wǎng)格優(yōu)化能力，且能夠獨立完成簇優(yōu)化工作。3、熟悉掌握常用測試軟件的使用，并能獨力完成測試和分析以及問題解決方案的制定與實施等4、熟悉LTE/5信令流程、能夠獨立進行測試分析、輸出方案5、并對網(wǎng)絡(luò)問題進行優(yōu)化處理，具備一定的報告撰寫能力6、具有良好的溝通能力和團隊意識。7、大專以上學(xué)歷，有地鐵優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先，擁有移動集團認證L1/L2/L3其一。工作內(nèi)容:1、地鐵測試分析與優(yōu)化；2、.

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熟悉諾基亞4/5G后臺性能優(yōu)化，熟悉諾基亞原廠參數(shù)、功能特性、設(shè)備硬件，對諾基亞4/5G容量評估、高負荷優(yōu)化、業(yè)務(wù)均衡優(yōu)化、軟硬件擴容、流量挖潛、零低流量處理等相關(guān)工作，具備一定的核心網(wǎng)技術(shù)背景，能夠從端到端全流程分析定位問題，能夠以信令分析，log，trace分析定位4/5G問題，處理疑難投訴和VIP投訴。能夠獨立主導(dǎo)技術(shù)課題研究并輸出報告，能夠獨立承擔并對接客戶。對于日常工作操作、數(shù)據(jù)批量處理熟練。本科以上學(xué)歷，至少5年以上優(yōu)化工作經(jīng)驗，有L3認證或諾基亞至少高級認證。

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了解專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)知識，熟練掌握專業(yè)工作所需技能；有一定的前瞻性和洞察力，了解專業(yè)領(lǐng)域最新動態(tài)；能夠獨立制定較大規(guī)模的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃方案；能夠解決專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題；有較強的溝通和組織能力；1、要求5年以上系統(tǒng)優(yōu)化經(jīng)驗；2、有LTE/NR高級認證優(yōu)先；3、負責(zé)45G指標提升，45G專題優(yōu)化方案輸出；4、45G相關(guān)案例、報告輸出；5、45GTOP小區(qū)分析處理，45G參數(shù)核查等；6、熟悉華為45G硬件，能夠做4/5G擴減容方案及擴減容實施7、有移動L3認證

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5G，中級 ，高級后臺都在招，會中興設(shè)備

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工程優(yōu)化負責(zé)人，需要面試通過上崗。

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1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉中興網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設(shè)定，掌握無線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡(luò)KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備中興高級、專家認證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;