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1.中級外場1人

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（華為）測試、單驗，包住宿

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華為前臺測試單驗----自由人包住宿4000-4700

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北京電旗通訊技術股份有限公司誠聘，待遇從優！工作地點：新疆烏魯木齊、和田、喀什需求人數：5人，5G網絡優化高級工程師（長期穩定）；設備廠家：中興要求：大專以上學歷（含大專）；執中興廠家認證優先錄用！

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具備5年網絡優化經驗，愛立信后臺經驗；處理KPI指標思路清晰；具備任何一廠家高級認證；

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1、7年(含)以上的網優經驗，5年以上的性能KPI指標優化經驗2、熟悉華為網管操作，了解華為各類參數含義及設定，掌握無線網絡設備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調整、高負荷小區處理等開網優化，具備網絡KPI指標提升的優化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網絡優化方案和專題優化方案;5、具備華為高級、專家認證優先6、具備工具平臺開發及系統集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優先;

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1.熟悉無線網絡結構和無線傳播原理，熟悉天線主要參數含義；2.能獨立完成測試，根據測試結果簡單定位問題；3.能獨立進行現場站點勘察，根據現場情況進行RF優化方案輸出

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5年以上高級經驗，能獨立完成思路制定、數據分析和材料輸出，同時要能與客戶及華為溝通順暢，華為高級&專家級認證，移動L3認證。

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初級外場，測試分析，需要移動L2認證

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5年以上后臺經驗，溝能能力強，抗壓能力強，有PPT撰寫能力，本科，中興高級認證優先。

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1、做過電聯中興項目原廠優化,有中興5G高級認證優先；2、具備牽頭項目工作的能力，經驗豐富，足以應對客戶提出的問題，有電聯考核指標提升經驗，并輸出方案推動客戶進行工作；3、牽頭節假日重大保障活動工作，輸出方案并實施，熟悉大話務參數，輸出PPT或word總結報告；4、具備工單類小區處理，高鐵優化，VONR掉話接通和信令分析，45G互操作，熟悉電聯共享策略等能力。

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1、要求具備本科學歷，要求全日制通信、信息和計算機專業類畢業。2、本科應屆生和實習生優先。3、大專學歷1年以上會也會考慮 崗位職責：1、參與衛星通信相關調測測試

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高級后臺人員，5年以上后臺經驗，華為高級認證。具備KPI分析及優化方案編寫的能力。項目地：合肥長期項目，待遇優厚，歡迎聯系。

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（一）崗位職責：1、投訴處理、新站測試及優化、開網優化、CQT測試及優化、路網（網格）測試及優化、投訴工單處理、投訴統計分析等日常網絡優化調整支撐工作；2、完成各類測試、優化分析報告制作；（二）崗位要求：1、具備良好的溝通表達能力，良好的團隊協作性；2、了解4/5G網絡結構及原理；3、了解常用路測軟件的使用方法及后臺分析軟件的使用方法；4、5G測試經驗者優先考慮.

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要求移動L2以上認證，具備一定差小區處理能力，責任心強。畢業三年以上，本科學歷。

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1、畢業三年以上，本科學歷，有移動L2以上認證。2、具備 4/5G 現場測試優化以及網格、道路、高鐵優化分析相關經驗或工作背景。熟練掌握鼎力、Probe、TEMS等常用測試分析軟件，熟悉 ATU、掃頻儀、GPS、siteMaster 等測試設備。能夠長期承擔外場測試工作，工作態度積極、認真負責。此外，需具備一定的行業通用軟件使用基礎，如 excel、word 和 MapInfo，且有實際操作經驗。3、擁有良好的問題溝通能力，具備獨立思考能力，思路清晰，能夠快速反應，溝通交流順暢無阻礙。4、通信專業或擁有相關理論儲備者優先考慮。

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崗位職責：1、甘南移動日常優化后臺，負責差小區指標優化，45G互操作；2、對5G互操作、指標優化有獨立的解決能力；任職要求：1、熟悉45G網絡基礎原理和知識；2、對5G互操作、指標優化有獨立的解決能力；3、有豐富的寫PPT、Word短板分析能力；4、有良好的溝通能力；5、具備華為中級認證。4.帶中級認證  5、工作地址;甘南（包住宿）

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崗位職責：1.負責移動、聯通、電信新開站點單站驗證、客戶投訴處理2.配合完成通信優化調測工作任職要求：1.學歷要求：大專以上，經驗不限2.責任心強，工作踏實，品行端正，有良好的溝通協調能力和環境適應能力3.服從公司安排，可接受出差，熱愛通信行業4.帶薪培訓上崗5工作地址;陜西、北京、上海、貴州區域（包住宿）6試用期工資2900+帶薪培訓，轉正3300-5000繳納五險，根據個人能力晉升工資待遇應屆生均可

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職位描述理論要求:掌握華為無線理論知識，對華為及中興4G，5G產品后臺調測開站比較熟悉，清楚組網結構；崗位職責：遠程處理無線產品基站開通調測和故障處理，能接受出差！崗位要求1、大專或以上學歷；2、熟悉華為4/5G站點調測，CME常規操作等。能搞獨立解決站點集成中的故障。3、具有英語基礎能力。福利待遇：3k-6K1、五險一金，2、系統全面的行業專業知識和業務技能培訓，并提供專業技能考試；3、公司有完善的內部員工職業發展晉升渠道，歡迎有志之士加入我們共建ICT行業標桿企業！工作區域：西安

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工作地點：西安無線崗位要求:崗位職責:1.有一年到三年及以上華為運營商網絡無線產品的站點調測/網管調測升級/軟件版本升級/license/腳本/控制器調測/變更流程等經驗，海外經驗優先;有一定的英語聽說讀寫能力，可做工作語言者優先;2、具備良好的溝通、協調、項目管理能力以及較好的服務意識；3、能夠適應4、籍貫不限要求具備工程網優交付能力。 薪資范圍5—-10k，具體根據面試結果定薪

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崗位職責：1、大專及以上學歷，工作踏實、學習能力強，具有良好的溝通協調能力；2、熱愛通信行業，服從公司安排，能適應出差（云南昆明、普洱、版納等地），云南本地優先考慮；3、高級需持有中興或華為中、高級認證或移動集采L3認證，能熟練使用中興網管，熟悉中興、華為4/5G參數，網絡割接參數調整腳本制作，熟練進行4/5G ,KPI優化、TOP小區處理，且優化思路清晰；4、中級需持有中興或華為中級認證或移動集采L2認證，能熟練使用中興或華為網管，熟悉工程優化各項流程（工參制作、鄰區添加、參數修改、KPI指標提升），熟練使用前臺測試軟.

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學歷要求：大專及以上技能要求：1、熟悉LTE、NR基本原理及網絡架構、熟悉LTE、NR各業務信令流程，熟悉KPI各項指標優化和考核要求；2、熟悉4/5G廠商設備網管操作及參數配置原則，掌握信令跟蹤，能夠總結、分析4/5G用戶業務行為，4/5G協同優化、電聯共享優化經驗豐富；3、熟練使用集團/省公司網優相關的工具平臺，能夠進行數據統計分析和解決方案輸出；4、熟悉各種場景的網絡優化流程和參數優化設置;5、具備獨立開展專題優化和撰寫報告能力，具有投訴壓降優化經驗者優先；6、具備良好的職業精神；7、具有、華為、中興等設備商高級認證者優先.

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華為工程優化項目技術負責人，熟悉華為工程優化項目對接交付流程，熟悉KPI指標優化，具備后臺PCI規劃，鄰區優化，性能指標分析等操作技能。

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1、負責方案策略輸出、網絡問題分析、重大保障、報告輸出等工作；2、熟悉45G常見參數含義，熟悉45G互操作參數，熟悉華為網管操作，具備45G差小區分析經驗；3、熟悉異頻、異系統切換策略，有異常事件分析能力，以及報告輸出能力；4、熟悉Excel、Word、PPT、Mapinfo或QGIS以及測試分析等辦公軟件使用；5、有華為LTE/NR高級認證優先。

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崗位職責:←1、優化區域內無線網絡 RF 測試工作;2、熟練日常投訴測試及分析;3、投訴用戶的回訪，投訴工單的處理;任職資格:←1.·通信、網絡、計算機等相關專業，大專及以上學歷;2.·熟悉 LTE /5G移動網通信原理:←3不暈車，意愿長期在省內發展;↔愿意學習，對通信、網優行業感興趣:

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設計院江西移動省公司高端優化崗位職責：1、5G規劃工單審核：審核地市的工期內的站點提交的規劃數據，完成規劃數據流程的流轉。2、5G勘察設計方案審核：審核地市的工期內的站點提交的勘察設計方案，完成勘察設計流程的流轉，并對地市提交的方案中存在的問題進行分析，引導地市提高提交方案的準確率。3、綜資退網工單審核：審核地市的綜資平臺覆蓋類退網、新增、搬遷等站點的審核，完成方案審核流程的流轉。4、維護地市5G GNBID、5GTAC、EnodeB ID、LTEGSM網絡TACLAC等資源分配表：按模板導入平臺5、輸出宏站規劃設計周報&在建工程入網情況.

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1、7年(含)以上的網優經驗，5年以上的性能KPI指標優化經驗2、熟悉華為網管操作，了解華為各類參數含義及設定，掌握無線網絡設備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調整、高負荷小區處理等開網優化，具備網絡KPI指標提升的優化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網絡優化方案和專題優化方案;5、具備華為高級、專家認證優先6、具備工具平臺開發及系統集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優先;

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1、本科文憑；2、英語有4級證書；3、熟悉通訊行業，有短暫項目經歷者優先；

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崗位描述：投遞簡歷請備注工作意愿區域！長春、天津、濟南、北京1、具備H/Z廠家相關產品認證、網優人員具備移動L2/3認證優先，本科學歷者優先。2、項目為框架項目，長期穩定，接受4G轉網人員，公司及廠家提供豐富的學習機會。3、一經錄用，北京電旗提供完善的福利待遇，五險一金，生日補貼，帶薪年假，電話、電腦補貼、等；4、吉林省以工程人員為主，督導、數通、PON、承載等中高級工程師；4、工作地點濟南市區，天津市區、吉林（長春、白城、松原）、北京、項目協助安排宿舍，北京解決住宿；投遞簡歷需備注期望工作城市，以便于優先安排.

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崗位描述：山東中興濟寧、菏澤項目組誠聘5G中高級后臺網優工程師1、具備4年以上后臺KPI指標優化經驗，2年以上道路性能提升優化經驗；2、有專項及日常經驗，熟悉各類運營商KPI考核指標、能獨立完成指標優化提升、具備報告撰寫能力；3、中興中高級或異廠家中高級認證優先；往返項目交通費；4、項目周期：長期；運營商：移動、聯通5、一經錄用，北京電旗提供完善的福利待遇，五險一金、生日補貼、帶薪年假、hometrip報銷、通訊、電腦補貼、等相關福利；5、工作地點，濟寧、菏澤市區！2周內到崗！山東籍工程師及周邊省份工程師歡迎加入電旗大.