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高級后臺人員，5年以上后臺經驗，華為高級認證。具備KPI分析及優化方案編寫的能力。項目地：合肥長期項目，待遇優厚，歡迎聯系。

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安徽項目需求45G中級工程師，項目地安徽，長期。中級后臺：工程優化后臺1名，需要5年以上華為后臺經驗，華為中級認證，熟悉華為網管，具備一定的KPI分析、指標優化能力。中級外場：要求2年以上經驗，對簇優化以及其他場景優化有清晰的優化思路，熟練使用華為GC平臺，具備獨立優化和模塊負責人能力。項目地：滁州、黃山、銅陵待遇優厚，要求盡快到崗，歡迎聯系。

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安徽項目需求5G中級工程師，項目地安徽，長期。中級后臺：工程優化后臺1名，需要5年以上華為后臺經驗，華為中級認證，熟悉華為網管，具備一定的KPI分析、指標優化能力。中級外場：要求2年以上經驗，對簇優化以及其他場景優化有清晰的優化思路，熟練使用華為GC平臺，具備獨立優化和模塊負責人能力。項目地：滁州、黃山、銅陵待遇優厚，要求盡快到崗，歡迎聯系。

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需求項目名稱制式模型要求待遇系統優化印尼XLLTE1、5年以上通信行業工作經驗，有任一網絡制式優化工作經歷，后臺優化經驗不少于4年；     2、根據前臺測試LOG與后臺KPI指標，進行常規KPI分析:包括接入、掉線、負荷、流量等指標；     3、能進行常規指標參數優化方案輸出，熟悉優化參數特性；     4、工作能力強，責任心強，對自己負責的任務能做到全流程跟進。8-12K印尼IOHNR1、5年以上通信行業工作經驗，有任一網絡制式優化工作經歷，后臺優化經驗不少于4年；     2、根據前臺測試LOG與后臺KPI.

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1.需每日高效匯總多源表格數據，輸出可視化分析報告，2.要求精通 Excel 函數與鏈接使用，熟練制作邏輯清晰的總結型 PPT3.表格自動化處理、多維度數據交叉驗證，定期核查輸出數據準確無誤4.對于參數及優化網絡方面可以偏弱5.高級水平 新疆省公司維護室招聘

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中級：專科4年以上工作經驗，本科2年以上工作經驗，高級專科7年以上工作經驗，本科5年以上工作經驗崗位要求：中興中高級專項優化，需要熟悉中興后臺網管操作，掌握4G/5G網絡優化思路，掌握指標提取、告警定位、參數分析等網管操作，熟悉接入、切換、掉線、丟包、干擾、容量、覆蓋等專題優化工作。

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1、4、5G網格優化思路清晰，能處理目前網格日常性的一些問題2、處理高倒流、低分流、低駐留等外場思路清晰，熟悉4、5G信令流程3、有中興高級認證，中移L3/L2認證，工作認真負責，有積極性

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有HW單驗簇優化經驗優先

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移動HW項目負責投訴、滿意度專題有投訴滿意度專題相關經驗，具備華為中級、移動L2認證優先。

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項目地：江西鷹潭廠家：HW要求：具備電聯工程優化經驗3年以上，熟悉電信工程全流程交付經驗，熟悉4/5G常規指標監控優化。

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長期項目：具備高速高鐵優化、站點規劃及日常質差TOP小區優化經驗。具備華為中級認證。具備移動L2認證優先。

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項目地：江西上饒項目周期：長期熟悉5G信令流程，45G互操作熟悉華為網管及PRS平臺等工具使用，能單獨承擔一個或多個專題優化。入場要求：具備移動L2/L3認證，華為中高級認證

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短期項目（3個月左右）需求：2高2中項目地：江西九江、景德鎮、鷹潭、南昌具備HW智能單板項目測試或優化經驗優先認證：需具備華為中、高級認證。

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要求：具備前后臺優化經驗項目地：江西鷹潭認證：具備華為中級認證

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工作職責：1、負責轄區內用戶投訴申告處理；2、負責區域內室內外信號測試和評估并完成報告書寫；3、負責與甲方人員就專項場景和任務進行工作交流；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、大專以上學歷，通信工程、計算機、電子信息、光電信息等相關專業畢業； 5、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到工作區域調整會與員工協商；6、有運營商協優證.

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1，不少于三個副省級城市區域的專項優化，能夠獨立完成4&5G常規KPI性能提升，獨立進行現場問題定位；2，豐富的系統優化經驗，包括網絡評估、優化策略、滿意度提升、5G分流、4G資源調配、電聯共享（若涉及）、性能參數等；3，不少于三個副省級城市區域的專項優化，能夠獨立完成4&5G常規KPI性能提升，獨立進行現場問題定位；4，豐富的客戶交流經驗，獨立的帶領團隊經驗，較高強度的抗壓能力，同時能夠配合好公司的統一管理。項目地點：江蘇、浙江、安徽、北京。歡迎投遞簡歷，待遇具有競爭力，年終將根據項目經營情況進行獎金分配。5、有運.

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工作職責：1、負責轄區內用戶投訴申告處理；2、配合當地項目經理安排的其它事務；3、負責轄區內網絡測試、指標統計、問題點分析、報告書寫等。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、大專以上學歷，通信工程、計算機、電子信息、光電信息等相關專業畢業； 5、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到工作區域調整會與員工協商；6、有運營商協優證書優先考慮；其他：1，表現優異者經項目經理推薦最短1個月轉正，.

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工作職責：1、負責轄區內室內外信號測試和評估并完成報告書寫；2、負責區域內專項測試數據統計，配合輸出匯報材料所需要的相關素材；3、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、大專以上學歷，通信工程、計算機、電子信息、光電信息等相關專業畢業； 5、工作地點：北京市，特殊時期涉及到工作區域調整會與員工協商；6、有熟練駕駛經驗者優先。7、有運營商協.

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工作職責：1、負責轄區內用戶投訴申告處理；2、負責區域內室內外信號測試和評估并完成報告書寫；3、負責與甲方人員就專項場景和任務進行工作交流；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、大專以上學歷，通信工程、計算機、電子信息、光電信息等相關專業畢業； 5、工作地點：宿遷沭陽縣本地人優先考慮；6、有運營商協優證書優先考慮；其他：1，表現優異.

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工作職責：1、負責轄區內用戶投訴申告處理；2、負責區域內室內外信號測試和評估并完成報告書寫；3、負責與甲方人員就專項場景和任務進行工作交流；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、大專以上學歷，通信工程、計算機、電子信息、光電信息等相關專業畢業； 5、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到工作區域調整會與員工協商；6、有運營商協優證.

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工作職責：1、負責轄區內用戶投訴申告處理；2、負責區域內室內外信號測試和評估并完成報告書寫；3、負責與甲方人員就專項場景和任務進行工作交流；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、大專以上學歷，通信工程、計算機、電子信息、光電信息等相關專業畢業； 5、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到工作區域調整會與員工協商；6、有運營商協優證.

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工作職責：1、負責轄區內用戶投訴申告處理；2、負責區域內室內外信號測試和評估并完成報告書寫；3、負責與甲方人員就專項場景和任務進行工作交流；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、大專以上學歷，通信工程、計算機、電子信息、光電信息等相關專業畢業； 5、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到工作區域調整會與員工協商；6、有運營商協優證.

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（招聘對象為：持有在有效期范圍內的中國電信協優認證證書者，有證書者可直接聯系19951949893 朱經理）工作職責：1、負責轄區內項目經理交辦的崗位工作；2、負責區域內測試分析報告、優化分析報告、保障方案報告的書寫；3、負責與甲方人員就專項場景和任務進行工作交流；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到工作.

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工作職責：1、負責轄區內日常用戶投訴現場測試、問題定位、方案輸出、跟蹤閉環；2、負責領導投訴等重要客戶投訴分析處理，并輸出相應的優化分析報告；3、負責與甲方人員就重點投訴處理情況進行工作交流匯報；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、有不少于1年現場投訴處理經驗，具備投訴處理綜合分析能力，定位問題精準，方案制定高效，邏輯思維縝密；2、有較好的溝通對接能力和協調能力；3、有場景專項優化、后臺系統優化或投訴處理牽頭經驗優先考慮；4、有運營商協優證書優先考慮；5、工作地點：原則.

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工作職責：1、負責轄區內項目經理交辦的崗位工作；2、負責區域內測試分析報告、優化分析報告、保障方案報告的書寫；3、負責與甲方人員就專項場景和任務進行工作交流；4、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、具備吃苦耐勞的工作作風，能夠與同事間和諧相處；2、有強烈的求知欲望，有責任心，主動好學；3、遵守公司的規章制度，秉性良好為人真誠踏實；4、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到工作區域調整會與員工協商；5、江蘇宿遷本地人優先，沭陽本地人優先，有電信協優認證人員優先；6、有中國電.

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工作職責：1、負責轄區內投訴工單的分析，問題定位，方案輸出；2、負責區域內投訴工作安排，投訴進展跟蹤與把控；3、負責與甲方人員對接投訴處理工作進展，對接投訴處理方案；4、負責指導項目組成員進行優化方案的分析與定位；5、完成項目經理交辦的其他工作，與同事不定期進行技能交流。任職要求：1、不少于1年投訴處理工作經驗，掌握投訴處理的流程，了解投訴處理工作的重點；2、溝通能力強，能夠做好項目組內部投訴工作的安排與協調；3、能夠發現投訴工作中的難點，并提出合理的處理建議；4、工作地點：原則上江蘇省內，特殊時期涉及到.

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不限廠家，能獨立完成測試報告分析，輸出整改意見

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崗位職責及要求：北京電旗中興四平，白城項目誠聘4/5G工程優化后臺工程師/調測前后臺工程師（框架項目長期穩定）1、要求專科以上學歷，3年以上后臺工作經驗，熟悉4/5G各類指標，有專項和日常項目經驗優先，PPT撰寫能力，針對部分指標具備獨立優化思路；2、上項目時間：1周內3、具備中興高級認證者優先。4、一經錄用北京電旗提供完善的福利待遇，五險一金，生日補貼，帶薪休假，每年兩次調薪，年底獎金，小長假正常補助；5、工作地點：四平，白城項目周期：長期

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1、具備華為LTE或NR高級認證，具備移動集團網優L3認證；2、至少7年無線網絡優化或相關領域工作經驗，精通無線網絡技術，熟悉無線網絡優化工具和方法；3、熟練掌握Excel、PPT等辦公軟件，能夠高效地進行數據處理、報告編寫和演示制作；4、具有4G或5G網絡的后臺優化經驗，對4/5G的系統原理有深入認識，具有較強的抗壓能力，能夠與客戶共同承擔指標考核壓力，5、日常4/5G指標提升，4/5G指標優化思路清晰，尤其是4/5G質差小區的處理，對EPSFB、Volte/VoNR等相關指標提升和參數調整經驗豐富；具備駐留比及分流比優化能力；6、具備網絡優化方案.

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不符合條件勿擾1、具備華為智能單板項目后臺工作經驗優先，非強制需求；2、具備華為LTE或NR高級認證且未過期；3、具備華為日常指標優化經驗；4、項目地：南昌