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1、負(fù)責(zé)移動網(wǎng)絡(luò)相關(guān)障礙及投訴處理、分析及對用戶反映問題進(jìn)行核查、與負(fù)責(zé)人溝通解決方案; 2、對用戶進(jìn)行回訪及解釋;3、在工單系統(tǒng)中按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工單反饋。

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1、能帶項目，能完成匯報材料輸出，2、有豐富的專題優(yōu)化經(jīng)驗;3、工作地點:福州、寧德、漳州

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1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標(biāo)優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉華為網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設(shè)定，掌握無線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標(biāo)優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負(fù)載均衡調(diào)整、高負(fù)荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡(luò)KPI指標(biāo)提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為高級、專家認(rèn)證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標(biāo)優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉華為網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設(shè)定，掌握無線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標(biāo)優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負(fù)載均衡調(diào)整、高負(fù)荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡(luò)KPI指標(biāo)提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為高級、專家認(rèn)證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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【廣東廣州】諾基亞移動高端優(yōu)化高級2名  （8-12K）崗位職責(zé)要求:1、必須具備Python編程能力；能夠獨立用VB或其他語言編寫簡單網(wǎng)優(yōu)工具的優(yōu)先；2、熟悉LTE基本原理、熟悉LTE各業(yè)務(wù)信令流程，有扎實的技術(shù)功底；3、5年以上LTE優(yōu)化項目經(jīng)驗，做過多個專題優(yōu)化項目；4、具備良好的前后臺優(yōu)化思路，熟悉廣東KPI各項指標(biāo)以及外場重要場景網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量的提升；5、良好的PPT寫作能力優(yōu)先考慮；

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陜西瑞達(dá)灃通信技術(shù)有限公司：甘肅分公司資源需求：網(wǎng)優(yōu)專項高級后臺：8人網(wǎng)優(yōu)專項中級外場：5人零經(jīng)驗人員暫時不做招聘。薪資面議，持廠家、運營商中高級認(rèn)證優(yōu)先（華為）

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熟悉測試優(yōu)化流程 不限廠家

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上海聯(lián)通外場實習(xí)生招聘如下：1、做六休一，主要做拉網(wǎng)測試工作，要求長期穩(wěn)定，踏實肯干;2、主要做投訴和外場測試工作，做五休二，要求長期穩(wěn)定，踏實肯干;

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四川攀枝花：1)、有管理協(xié)調(diào)能力及材料輸出能力2)、45G優(yōu)化能力(主要5G)，要求熟悉45系統(tǒng)性能參數(shù)，精通5G，溝通能力材料輸出能力3)、有項目管理經(jīng)驗經(jīng)驗(至少包含一個工程優(yōu)化項目管理經(jīng)驗)，能夠洞年前推薦13K15K客戶需求，包裝呈現(xiàn)能力好，客戶溝通能力強(qiáng)。4)、能夠獨立完成專項優(yōu)化等各種專題，技術(shù)視野好，邏輯思維能力，PPT等材料輸出能力。5)、學(xué)歷必須為全日制內(nèi)蒙呼倫貝爾：有電聯(lián)4/5G優(yōu)化經(jīng)驗，對后臺參數(shù)和外場信令比較了解，對網(wǎng)管操作比較熟推薦費:2.51悉，較強(qiáng)溝通及管理管理協(xié)調(diào)能力及材料輸出能力，2月底前到崗，內(nèi)蒙籍優(yōu).

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1、NR系統(tǒng)優(yōu)化高級、專家級技術(shù)能力要求，具備中興NR高級或?qū)＜壹壵J(rèn)證；2、具備電信5G網(wǎng)絡(luò)評估、性能提升、數(shù)據(jù)語音感知提升，以及短板攻堅，專項提升能力；3、溝通要求：客戶需求對接，方案制定、進(jìn)展溝通、總結(jié)匯報；4、后臺經(jīng)驗五年以上，中興高級經(jīng)驗3年以上；5、待遇豐厚：12000-15000。

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北京電旗通訊技術(shù)股份有限公司誠聘，待遇從優(yōu)！工作地點：新疆塔城需求人數(shù)：若干，4/5G網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化外場測試工程師（長期穩(wěn)定）；設(shè)備廠家：中興要求：大專以上學(xué)歷（含大專）；執(zhí)中興廠家、移動認(rèn)證優(yōu)先錄用！

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【崗位職責(zé)】1、主要完成投訴工單的預(yù)處理分析、定位、回單工作； 2、負(fù)責(zé)前臺投訴現(xiàn)場測試和分析工作； 3、協(xié)助組長完成投訴其他工作。【崗位要求】1、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有上進(jìn)心； 2、有測試分析基礎(chǔ)，懂基本的網(wǎng)絡(luò)問題和解決方案，熟悉投訴處理過程； 3、聽從項目組工作安排。

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重慶萬涪黔片網(wǎng)優(yōu)前臺，駐縣優(yōu)化前臺移動日常優(yōu)化長期項目

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重慶網(wǎng)優(yōu)項目招聘1、有中興WNG，單驗工作經(jīng)驗2、按站計發(fā)工資（含車包干），單驗通過提交報告為準(zhǔn)，多勞多得，薪資上不封項。3、工作地點為重慶4、川渝地區(qū)人員.5、輕松干12000-15000，加油干15000-25000

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工作內(nèi)容： 具有LTE\5G無線通信知識體系，熟悉VoLTE\EPSFB\VoNR語音通話信令及物理層架構(gòu)； 有獨立分析語音端到端信令能力，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力，包括SQL數(shù)據(jù)庫取數(shù)腳本撰寫能力、超千萬行數(shù)據(jù)分析分析能力； 能夠熟練應(yīng)用福建移動網(wǎng)優(yōu)數(shù)據(jù)淘模塊； 具備較強(qiáng)的文檔、PPT的撰寫能力。崗位要求： 語音優(yōu)化高級； 信令級別分析； 大量數(shù)據(jù)處理； 數(shù)據(jù)庫應(yīng)用； 

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1、擁有無線硬裝證書、EHS證書2、有無線督導(dǎo)經(jīng)驗優(yōu)先

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實習(xí)生

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**為了更快安排面試，請標(biāo)明：意向地、意向崗位、認(rèn)證情況、大概到崗時間；**華為設(shè)備，長期項目，技術(shù)面試后確定待遇，請不要造假，造假是無法通過技術(shù)面試、現(xiàn)場操作的；

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**為了更快安排面試，請標(biāo)明：意向地、意向崗位、認(rèn)證情況、大概到崗時間；**華為設(shè)備，長期項目，技術(shù)面試后確定待遇；

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1、需要1-2年LTE或5G后臺優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉中興4G網(wǎng)管；熟練處理性能劣化小區(qū)如低接高掉、切換、負(fù)荷感知等，節(jié)假日、大型活動保障；3、熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化；及時完成片區(qū)中端性能工單優(yōu)化處理，節(jié)假日擴(kuò)容，劣化小區(qū)處理

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崗位需求:認(rèn)證需求能力要求華為專家認(rèn)證、中移網(wǎng)大高級認(rèn)證1、8年以上網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化經(jīng)驗，具備制定網(wǎng)優(yōu)專項技術(shù)交付方案的能力，并對方案的可執(zhí)行性和交付質(zhì)量負(fù)責(zé)；     2、能夠根據(jù)網(wǎng)優(yōu)側(cè)需求進(jìn)行對接IT開發(fā)，具備一定開發(fā)能力的優(yōu)先考慮；     3、對接客戶高層，理解客戶需求并推動項目落地；     4、輸出總結(jié)、匯報材料，PPT能力突出。華為高級認(rèn)證、中移網(wǎng)大高級認(rèn)證1、6年以上網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化經(jīng)驗，有省公司專項優(yōu)化經(jīng)驗，能獨立主導(dǎo)專項交付，分析現(xiàn)網(wǎng)問題并制定優(yōu)化提升方案；     2、對接客戶，配合.

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1)、有管理協(xié)調(diào)能力及材料輸出能力，技術(shù)管理綜合能力要強(qiáng)； 2)、工信部保障、高鐵、地鐵、大型活動保障優(yōu)化能力、復(fù)雜樓宇容量設(shè)備選用能力，要求熟悉外場45G性能優(yōu)化、華為廠家45G各項設(shè)備，溝通能力、材料輸出能力強(qiáng)； 3)、有華為中大型項目管理經(jīng)驗經(jīng)驗，能夠洞察客戶需求，包裝呈現(xiàn)能力好，客戶溝通能力強(qiáng)；4)、能夠獨立完成場景優(yōu)化、大型活動保障，進(jìn)度追蹤，人員協(xié)調(diào)、專項優(yōu)化等各種專題，技術(shù)視野好，邏輯思維能力強(qiáng)，PPT等材料輸出能力強(qiáng)； 5)、學(xué)歷必須為全日制，專科或本科，本科必須有學(xué)位證，以前做過IMC的.

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45G測試分析人員一名 1、掌握45G基礎(chǔ)理論、2、會使用各種45G測試軟件3、會log分析和獨立撰寫分析優(yōu)化報告4、溝通能力強(qiáng)，能夠把控各項測試工作進(jìn)度崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，通信工程、電子信息工程、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有投訴處理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；2、具有良好的責(zé)任心和抗壓能力。

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1、工作經(jīng)驗5年以上，后臺實操經(jīng)驗不少于4年；有電信、聯(lián)通后臺經(jīng)驗優(yōu)先；2、熟悉華為的參數(shù)含義和使用、熟練華為的各種平臺操作；3、積極主動，擅長溝通；4、長期項目，有華為認(rèn)證優(yōu)先；5、面試通過能及時入場；

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1、至少有中興后臺工作經(jīng)驗2年以上，熟悉中興后臺的基本操作；2、有KPI優(yōu)化經(jīng)驗，熟悉翻頻翻PCI經(jīng)驗和視頻卡頓優(yōu)化經(jīng)驗優(yōu)先3、項目周期長，只招長期穩(wěn)定人員；4、要求有誠信、有責(zé)任心；5、春節(jié)后能馬上到場者優(yōu)先；

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浙江職位描述： 1、熟悉諾基亞網(wǎng)管設(shè)備常用的參數(shù)，功能，策略等；2、維護(hù)諾基亞參數(shù)規(guī)范，根據(jù)網(wǎng)絡(luò)變動及時維護(hù)更新參數(shù)結(jié)構(gòu)、參數(shù)類別、參數(shù)影響程度、關(guān)聯(lián)參數(shù)，版本歸屬等信息，維護(hù)參數(shù)修改指令庫，為全省集中參數(shù)修改提供有效支撐3、制定諾基亞參數(shù)修改技術(shù)規(guī)范，針對不同類別的參數(shù)，制定修改步驟和要求；開展諾基亞參數(shù)修改日常培訓(xùn)和專題培訓(xùn)；協(xié)助諾基亞自動化輔助工具開發(fā)。確保諾基亞參數(shù)自動修改安全、平穩(wěn)開展；4、開展諾基亞設(shè)備參數(shù)分析工作，利用參數(shù)生產(chǎn)的工單信息、參數(shù)信息等各種數(shù)據(jù)源，結(jié)合網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)，開展日常.

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實習(xí)生：有無通信基礎(chǔ)均可三高分析人員：具備外場測試優(yōu)化分析能力，掌握外場的測試信令流程，對測試出現(xiàn)的異常事件具備分析能力，調(diào)整優(yōu)化能力。熟練掌握主流的路測軟件。

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1、 本科，移動L3認(rèn)證；2、 熟悉諾基亞或者華為網(wǎng)管，具備高級及以上優(yōu)化后臺能力；3、 有接口人的管理經(jīng)驗，具備協(xié)商溝通能力；

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上海聯(lián)通諾基亞優(yōu)化項目，需求1-2名高級優(yōu)化人員。崗位技能需求如下：崗位技能：1、熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化原理和方法；2、熟悉協(xié)議信令，網(wǎng)絡(luò)參數(shù)；3、了解后臺KPI指標(biāo)體系，具有較好的指標(biāo)敏感性，具備單項指標(biāo)系統(tǒng)提升思路和操作經(jīng)驗或了解信令以及端到端流程分析，可以獨立完成單項指標(biāo)方案提升及跟進(jìn)工作，能指導(dǎo)初中級工程師工作；4、具備一定的管理能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心、思路清晰，能夠良好的與客戶溝通。5、有諾基亞經(jīng)驗者優(yōu)先；到崗要求：年前

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1：4/5G KPI指標(biāo)優(yōu)化2：具備IMC經(jīng)驗優(yōu)先