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有客戶溝通協(xié)調(diào)能力熟悉5G指標(biāo)優(yōu)化以及相關(guān)報(bào)告輸出能力具備網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案輸出能力面試通過即刻上崗。

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1、具備集采認(rèn)證證書優(yōu)先；2、三年以上華為設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉VOLTE語音質(zhì)差優(yōu)化手段；4、熟悉負(fù)荷均衡，切換問題處理；

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1、有使用WNG單驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；2、熟練使用EXCEL，對數(shù)據(jù)敏感度較高，能夠獨(dú)立完成單驗(yàn)報(bào)告材料。3、有上進(jìn)心，能吃苦，接受出差，愿意從事通信網(wǎng)絡(luò)行業(yè)，服從項(xiàng)目組的工作安排。

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長期誠聘山東省華為網(wǎng)優(yōu)工程師，有華為中、高級認(rèn)證，至少3年以上網(wǎng)優(yōu)KPI優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，熟悉華為系統(tǒng)操作，有網(wǎng)絡(luò)操作安全意識。特別歡迎山東本地和附近的朋友加入。

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寧夏電信專項(xiàng)項(xiàng)目，人員需求2高后臺  2中后臺 ，后臺要求熟練操作中興網(wǎng)管熟悉登單操作流程，對基本KPI有優(yōu)化思路，有高負(fù)荷、容量評估、覆蓋、干擾等模塊的工作經(jīng)驗(yàn)；前臺要求能分析基本的路測問題，解決簇優(yōu)化中的弱覆蓋、干擾等問題。

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一、工作地點(diǎn)：青海西寧、海東、海北、海西等二、崗位要求：1、熟悉LTE、NR基本原理及網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、熟悉LTE、NR各業(yè)務(wù)信令流程，熟悉KPI各項(xiàng)指標(biāo)優(yōu)化和考核要求；2、熟悉4/5G中興設(shè)備網(wǎng)管操作及參數(shù)配置原則，掌握信令跟蹤，能夠總結(jié)、分析4/5G用戶業(yè)務(wù)行為，4/5G協(xié)同優(yōu)化、電聯(lián)共享優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)豐富；3、具備獨(dú)立開展專題優(yōu)化和撰寫報(bào)告能力，具有電聯(lián)共享優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、中興中高級認(rèn)證者優(yōu)先。長期項(xiàng)目，公司按時(shí)發(fā)放工資及補(bǔ)助，絕不拖欠

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崗位職責(zé)：1、具有全面的移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)理論知識（系統(tǒng)原理、信令流程等）；2、熟悉LTE/NR測試數(shù)據(jù)的分析、網(wǎng)格測試優(yōu)化流程及問題定位、分析及解決，測試報(bào)告輸出；3、熟悉LTE/NR網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和原理，熟悉常見無線網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)異常的定位和處理，保障網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)營；任職要求：1、通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)、通過華為資格認(rèn)證中高級者優(yōu)先；2、熟悉LTE原理，能深入理解各種信道、信道指配流程、算法等；3、熟悉后臺數(shù)據(jù)分析，具備相關(guān)操作工作經(jīng)驗(yàn)，需要初級、中級工程師，有5G經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、思維清晰，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，語言表達(dá)能力好，有良好的團(tuán)隊(duì)合作.

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具 備數(shù)據(jù)分析能力，日常投訴分析；網(wǎng)絡(luò)質(zhì)差小區(qū)處理經(jīng)驗(yàn)；有電信集團(tuán)認(rèn)證優(yōu)先。

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浙江省郵電工程建設(shè)有限公司誠聘：1、寧夏電信、聯(lián)通、移動(dòng)初中優(yōu)化工程師（中興認(rèn)證優(yōu)先）；2、寧夏移動(dòng)優(yōu)化中前臺工程師（銀川、中興認(rèn)證優(yōu)先）3、寧夏網(wǎng)優(yōu)初中高級優(yōu)化工程師（中興認(rèn)證優(yōu)先）5、網(wǎng)優(yōu)、無線督導(dǎo)實(shí)習(xí)生（寧夏）6、寧夏區(qū)域無線督導(dǎo)，有線督導(dǎo)以及軟調(diào)初中高級人員招聘（中興認(rèn)證優(yōu)先）有意向的朋友歡迎投遞至yangguoning.zjgc@chinaccs.cn，三年穩(wěn)定項(xiàng)目，待遇從優(yōu)

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1、網(wǎng)絡(luò)分析工程師，分析處理KPI指標(biāo)；2、測試工程師，網(wǎng)絡(luò)測試分析、基站測試；

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寧夏區(qū)域電信需要2個(gè)中興后臺中級。三年項(xiàng)目穩(wěn)定項(xiàng)目，待遇從優(yōu)。

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浙江華為網(wǎng)優(yōu)高級系統(tǒng)工程師招聘移動(dòng)原廠優(yōu)化項(xiàng)目，工作內(nèi)容：POI優(yōu)化，包含覆蓋、負(fù)荷、投訴、駐留。有華為網(wǎng)優(yōu)高級認(rèn)證、移動(dòng)L3認(rèn)證。長期穩(wěn)定項(xiàng)目，不拖欠薪資，歡迎浙江周邊的朋友投遞簡歷。

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招聘浙江省郵電工程建設(shè)公司-----山東華為項(xiàng)目招聘。1、華為中級認(rèn)證，做過日常優(yōu)化聯(lián)通項(xiàng)目后臺中級，兩位。項(xiàng)目地山東煙臺。要求有華為中級認(rèn)證，后臺工作年限兩年以上，思路清晰。

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山東華為網(wǎng)優(yōu)項(xiàng)目，移動(dòng)日常優(yōu)化項(xiàng)目招聘長期穩(wěn)定的前臺測試工程師，會處理基本的用戶10086投訴問題，會拉網(wǎng)測試、簇優(yōu)化，提升網(wǎng)格路測指標(biāo)，長期穩(wěn)定項(xiàng)目，最好是本地人，東營、濱州、煙臺。

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山東中興項(xiàng)目，長期招聘無線督導(dǎo)后臺，調(diào)測開站、監(jiān)控處理開站告警、指導(dǎo)前臺督導(dǎo)完成質(zhì)檢工單等。

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華為工程優(yōu)化初級后臺人員熟悉華為網(wǎng)管操作和安全生產(chǎn)要求，有華為中級認(rèn)證者優(yōu)先

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工作內(nèi)容：1、基站故障處理、數(shù)據(jù)制作升級，調(diào)試，開通和割接；3、相關(guān)報(bào)表匯總、上報(bào)；4、日常各類數(shù)據(jù)指標(biāo)監(jiān)控；5、對項(xiàng)目實(shí)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管理任職要求：1、熟悉華為4/5G無線基站工作原理，有廠家相關(guān)級技能認(rèn)證優(yōu)先。2、服從工作安排，工作態(tài)度端正

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浙江省郵電工程建設(shè)有限公司【新疆區(qū)域】中興設(shè)備： 一、工作地點(diǎn)：昌吉、石河子、克拉瑪依、博州 二、崗位要求： 新疆移動(dòng)專項(xiàng)需求高級工程師2名（4/5G，有中興高級認(rèn)證者優(yōu)先）、中級工程師5名（4/5G，有中興中級認(rèn)證者優(yōu)先），工作地點(diǎn)昌吉、石河子、克拉瑪依、博州。 長期項(xiàng)目，報(bào)銷上下項(xiàng)目路費(fèi)，公司包住宿，公司按時(shí)發(fā)放工資及補(bǔ)助，絕不拖欠。可投通信人才網(wǎng)直接投簡歷，也可以郵件至yuxiao@foxmail.com，郵件標(biāo)題“姓名+應(yīng)聘崗位名稱+地點(diǎn)+期望薪資待遇+到崗時(shí)間”，有效期至2025年5月1日。 

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崗位職責(zé)：1、熟練掌握網(wǎng)優(yōu)平臺的使用，各類報(bào)表數(shù)據(jù)提取、導(dǎo)入、深入分析；處理平臺派發(fā)的集中優(yōu)化性能工單，保障工單處理及時(shí)率、準(zhǔn)確率和規(guī)范性；2、日常KPI指標(biāo)處理，通過網(wǎng)管或指標(biāo)平臺實(shí)時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)各項(xiàng)感知指標(biāo)、外部干擾情況、負(fù)荷等指標(biāo)，并對異常指標(biāo)及時(shí)處理分析，方案輸出等；3、梳理各類TOP差指標(biāo)小區(qū)（高掉話、高擁塞、高質(zhì)差、高干擾、低切換、低接通），并進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤處理，要求解決率98；4、完成新建站擴(kuò)減容，配合開站督導(dǎo)對新建站點(diǎn)數(shù)據(jù)規(guī)劃，腳本制作、審核、網(wǎng)元割接；5、配合外場投訴處理、外場優(yōu)化人員定位問題，.

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崗位職責(zé)：1、熟練掌握網(wǎng)優(yōu)平臺的使用，各類報(bào)表數(shù)據(jù)提取、導(dǎo)入、深入分析；處理平臺派發(fā)的集中優(yōu)化性能工單，保障工單處理及時(shí)率、準(zhǔn)確率和規(guī)范性；2、日常KPI指標(biāo)處理，通過網(wǎng)管或指標(biāo)平臺實(shí)時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)各項(xiàng)感知指標(biāo)、外部干擾情況、負(fù)荷等指標(biāo)，并對異常指標(biāo)及時(shí)處理分析，方案輸出等；3、梳理各類TOP差指標(biāo)小區(qū)（高掉話、高擁塞、高質(zhì)差、高干擾、低切換、低接通），并進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤處理，要求解決率98；4、完成新建站擴(kuò)減容，配合開站督導(dǎo)對新建站點(diǎn)數(shù)據(jù)規(guī)劃，腳本制作、審核、網(wǎng)元割接；5、配合外場投訴處理、外場優(yōu)化人員定位問題，.

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崗位職責(zé)：1、熟練掌握網(wǎng)優(yōu)平臺的使用，各類報(bào)表數(shù)據(jù)提取、導(dǎo)入、深入分析；處理平臺派發(fā)的集中優(yōu)化性能工單，保障工單處理及時(shí)率、準(zhǔn)確率和規(guī)范性；2、日常KPI指標(biāo)處理，通過網(wǎng)管或指標(biāo)平臺實(shí)時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)各項(xiàng)感知指標(biāo)、外部干擾情況、負(fù)荷等指標(biāo)，并對異常指標(biāo)及時(shí)處理分析，方案輸出等；3、梳理各類TOP差指標(biāo)小區(qū)（高掉話、高擁塞、高質(zhì)差、高干擾、低切換、低接通），并進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤處理，要求解決率98；4、完成新建站擴(kuò)減容，配合開站督導(dǎo)對新建站點(diǎn)數(shù)據(jù)規(guī)劃，腳本制作、審核、網(wǎng)元割接；5、配合外場投訴處理、外場優(yōu)化人員定位問題，.

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崗位職責(zé)：1、熟練掌握網(wǎng)優(yōu)平臺的使用，各類報(bào)表數(shù)據(jù)提取、導(dǎo)入、深入分析；處理平臺派發(fā)的集中優(yōu)化性能工單，保障工單處理及時(shí)率、準(zhǔn)確率和規(guī)范性；2、日常KPI指標(biāo)處理，通過網(wǎng)管或指標(biāo)平臺實(shí)時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)各項(xiàng)感知指標(biāo)、外部干擾情況、負(fù)荷等指標(biāo)，并對異常指標(biāo)及時(shí)處理分析，方案輸出等；3、梳理各類TOP差指標(biāo)小區(qū)（高掉話、高擁塞、高質(zhì)差、高干擾、低切換、低接通），并進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤處理，要求解決率98；4、完成新建站擴(kuò)減容，配合開站督導(dǎo)對新建站點(diǎn)數(shù)據(jù)規(guī)劃，腳本制作、審核、網(wǎng)元割接；5、配合外場投訴處理、外場優(yōu)化人員定位問題，.

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1、負(fù)責(zé)方案策略輸出、網(wǎng)絡(luò)問題分析、重大保障、報(bào)告輸出等工作；2、熟悉45G常見參數(shù)含義，熟悉45G互操作參數(shù)，熟悉華為網(wǎng)管操作，具備45G差小區(qū)分析經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉異頻、異系統(tǒng)切換策略，有異常事件分析能力，以及報(bào)告輸出能力；4、熟悉Excel、Word、PPT、Mapinfo或QGIS以及測試分析等辦公軟件使用；5、有華為LTE/NR高級認(rèn)證優(yōu)先。

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1、有日常項(xiàng)目后臺交付經(jīng)驗(yàn)，熟悉華為KPI指標(biāo)定義，熟悉TOP小區(qū)處理思路；2、熟悉4、5G高負(fù)荷處理思路；3、熟悉45G互操作參數(shù)；4、具備WORD、PPT報(bào)告輸出能力；5、4年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，具備客戶接口經(jīng)驗(yàn)。

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山東華為5G工程優(yōu)化交付項(xiàng)目：1）工作地市：濟(jì)南、青島、臨沂、東營、泰安、東營；2）面向山東省及周邊高校24屆優(yōu)秀學(xué)生提供實(shí)習(xí)崗，同時(shí)免費(fèi)提供技能專項(xiàng)培訓(xùn)；

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1、聯(lián)通日常區(qū)公司項(xiàng)目：4高、4中2、電信原廠優(yōu)化：1高3、工程優(yōu)化前臺測試：10人

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（1）測試工程師：獨(dú)立完成單驗(yàn)測試；（2）簇優(yōu)化初級：簇優(yōu)化測試進(jìn)行問題分析，輸出解決方案，獨(dú)立完成勘測及報(bào)告輸出工作，處理天饋接反，弱覆蓋、無主導(dǎo)小區(qū)、越區(qū)覆蓋、頻繁切換問題、投訴等；（3）日常初級：具備多種測試軟件的操作能力，進(jìn)行網(wǎng)格、熱點(diǎn)、重點(diǎn)場景、高速、高鐵、地鐵保障測試，掌握 RF 優(yōu)化流程及方法，能夠通過 DT/CQT處理一般用戶投訴等；（4）工程后臺中級：熟練掌握網(wǎng)管操作、常用命令使用、指標(biāo)提取方法、KPI 指標(biāo)提升、TOP 小區(qū)處理、信令流程及異常事件分析能力，了解接入、輔站變更、EPSFB 信令流程，熟悉.

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外場測試工程師

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網(wǎng)優(yōu)實(shí)習(xí)生，接受無經(jīng)驗(yàn)畢業(yè)生，愿意接受4個(gè)地市間可能需要的出差。

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1、大專（含）以上學(xué)歷，3年以上網(wǎng)優(yōu)外場經(jīng)驗(yàn)2、熟悉各類干擾波型分析，具備使用掃頻儀設(shè)備進(jìn)行干擾源定位3、交付過干擾排查整治項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，或具備無線電頻率掃描和排查經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先4、較好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，協(xié)助團(tuán)隊(duì)解決無線電干擾問題5、具備華為高級認(rèn)證優(yōu)先