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一個(gè)四年網(wǎng)優(yōu)從業(yè)者的總結(jié)和建議
-- 在網(wǎng)優(yōu)這行做了4年了，四年的艱辛和收獲頗多，四年中有好幾次想脫離這行，卻反反復(fù)復(fù)沒有能實(shí)現(xiàn)這個(gè)愿望。我在網(wǎng)優(yōu)這行總結(jié)了以下的觀點(diǎn)，希望網(wǎng)優(yōu)新人能好好挺會(huì)，網(wǎng)優(yōu)元老有什么不同的意見也09月27日 08:09更新 標(biāo)簽：
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什么是派遣制員工？八個(gè)方面跟你詳細(xì)介紹
派遣制現(xiàn)在已經(jīng)越來越常見了。顧名思義，你是由你的合同簽約方把你派遣到某個(gè)公司去工作。但現(xiàn)實(shí)中更普遍的情況往往是，派遣員工其實(shí)是先向這個(gè)某公司求職，然后被告知公司采取派09月27日 08:09更新 標(biāo)簽：
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30歲通信從業(yè)者的職場(chǎng)指南
應(yīng)該有不少人會(huì)把30歲當(dāng)成自己職業(yè)生涯甚至是人生的一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)。倒不是說一定會(huì)在這兒遇到什么困難，或是面臨什么選擇，但中國人常說三十而立，到了這個(gè)年齡，我們的確會(huì)在生理09月27日 08:09更新 標(biāo)簽：
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職業(yè)提升，通信人如何跟獵頭打交道
對(duì)多數(shù)人來說，跟獵頭打交道，應(yīng)該是在職場(chǎng)上奮斗了幾年之后才會(huì)考慮的事兒。 這也沒錯(cuò)。獵頭的職業(yè)定義表明09月27日 08:09更新 標(biāo)簽：
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網(wǎng)友親身經(jīng)歷：華為面試流程
來源： 蔣宇的日志 網(wǎng)友親身經(jīng)歷：華為面試流程: OK,回到宿舍了,開始寫吧 其實(shí)在此之前,因?yàn)槭艿揭恍﹨⒓尤A為社招的朋友的影響,我一直以為華為是最容易搞掂11月21日 08:11更新 標(biāo)簽：
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警示：真實(shí)案例，通信求職被騙去做傳銷
求職者求職心切，但切勿入詐騙招聘圈套。 通信人才網(wǎng)訊 7月17日，有網(wǎng)友在移動(dòng)通信論壇發(fā)表了：做網(wǎng)優(yōu)被騙去東莞做船銷的7天7夜07月19日 08:07更新 標(biāo)簽：
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兩個(gè)offer的比較，華為和愛立信，小碩女怎么選？
兩個(gè)offer的比較，希望大家給出寶貴的意見，小女子先致謝了。。。。 大家好，我是通信專業(yè)的小碩，女，簽了華為的全球技術(shù)服務(wù)，最近大連愛立信又給offer了，是做無線01月01日 08:01更新 標(biāo)簽：
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武漢一大學(xué)生連開5家校園電信營業(yè)廳
擁有一家公司、5家校園電信營業(yè)廳、一個(gè)營銷網(wǎng)站，如果不是親眼所見，人們很難將這些產(chǎn)業(yè)與一位畢業(yè)僅一年的24歲小伙朱鐘琦聯(lián)系起來。 朱鐘琦去年畢業(yè)于武漢長(zhǎng)江工商學(xué)院經(jīng)07月11日 08:07更新 標(biāo)簽：
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一名外企員工自述的職場(chǎng)冷暴力
伏昕 上海報(bào)道 人生如戲。 在看到一部講述金融危機(jī)后企業(yè)裁員的電影《在云端》時(shí)，李梅笑尷尬地聯(lián)想起自己親身經(jīng)歷的一幕。 2011年5月105月25日 08:05更新 標(biāo)簽：
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面試中的12種“高級(jí)”錯(cuò)誤
不管是剛畢業(yè)的大學(xué)生，還是久經(jīng)職場(chǎng)的老兵，對(duì)于面試總會(huì)出現(xiàn)這個(gè)、那個(gè)的錯(cuò)誤，如何盡量避免此類錯(cuò)誤的再次發(fā)生，有必要看下下面的十二個(gè)錯(cuò)誤。 一、不善于打破沉默 面試開02月16日 08:02更新 標(biāo)簽：
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三十而立，你的職場(chǎng)怎樣規(guī)劃？
30歲對(duì)你的職場(chǎng)生涯來說有什么樣的意義嗎？看看楊媛草，她會(huì)給你怎樣的啟示？ 從普遍意義上的成功學(xué)來看，相比大多數(shù)人的311月30日 08:11更新 標(biāo)簽：
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80后應(yīng)掌握的職場(chǎng)加薪規(guī)則
就拿招聘這一項(xiàng)業(yè)務(wù)來說，都是HR經(jīng)理，結(jié)果不同，價(jià)值不同，獲得的報(bào)酬也將不同，他們的人生也會(huì)不同(資料圖) 80后最該掌握的職場(chǎng)九大加薪規(guī)則 一段HR07月26日 08:07更新 標(biāo)簽：
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思辨招聘面試刁鉆的應(yīng)對(duì)
面試和接受面試，都是一件不容易的事情，是對(duì)雙方的一種智慧考驗(yàn)。平庸的人只能問平庸的問題，不專業(yè)的應(yīng)聘者只能不專業(yè)的應(yīng)對(duì)。如果是半斤八兩，則表現(xiàn)不相上下；如果相差06月20日 08:06更新 標(biāo)簽：
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職場(chǎng)生存：智商和情商哪個(gè)更重要？
每個(gè)人都希望自己成為前途無量的搶手人才，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，除了要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取，還有很重要的一點(diǎn)就是提高情商EQ和逆境智商AQ可以預(yù)見，未來職場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將不僅是智商的競(jìng)爭(zhēng)，也是情商06月16日 08:06更新 標(biāo)簽：
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職場(chǎng)菜鳥的快速合群法
人際關(guān)系是職場(chǎng)新人需要學(xué)習(xí)的第一課程，怎樣在進(jìn)入公司之后獲得各位同事的認(rèn)可，這就需要新人在各方面有良好的表現(xiàn)。微笑要得體，待人要誠懇，態(tài)度要端正，否則的話，打入你的同事圈06月16日 08:06更新 標(biāo)簽：
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