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  • 專(zhuān)家預(yù)測(cè):三大因素將影響今年大學(xué)生就業(yè)
         節(jié)后招聘市場(chǎng)已漸入高峰。據(jù)中央電視臺(tái)報(bào)道,專(zhuān)家預(yù)測(cè)指出,由于國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化,以及《勞動(dòng)合同法》的正式實(shí)施,將

    02月22日 08:02更新  標(biāo)簽: 6188

  • 人事部預(yù)測(cè)未來(lái)幾年我國(guó)急需八類(lèi)人才
          人才市場(chǎng)報(bào)近日刊文稱(chēng),據(jù)國(guó)家人事部預(yù)測(cè),今后幾年中國(guó)急需的人才主要有八大類(lèi):以電子技術(shù)、生物工程、航天技術(shù)、海洋利用、新能

    02月18日 08:02更新  標(biāo)簽: 3296

  • 建立測(cè)評(píng)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)——北森張永牧
             北森測(cè)評(píng)公司是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人才測(cè)評(píng)工具及專(zhuān)業(yè)服務(wù)提供商,是中國(guó)人才測(cè)評(píng)工具及專(zhuān)業(yè)服務(wù)領(lǐng)

    11月01日 08:11更新  標(biāo)簽: 5681

  • 全球IT經(jīng)理薪酬亞洲最低 北京倒數(shù)第二
    楊青      全球某著名人力咨詢公司發(fā)布的一項(xiàng)最新調(diào)查顯示,在全球支付IT經(jīng)理薪酬最高的10個(gè)國(guó)家中,有6個(gè)在西歐。瑞士IT經(jīng)理

    10月29日 08:10更新  標(biāo)簽: 3525

  • UT斯達(dá)康再次裁員700人 中美“受災(zāi)”最重
    嚴(yán)丹虹 吳昊      繼將大胡子吳鷹“革職”后,深陷財(cái)務(wù)危機(jī)的UT斯達(dá)康再次裁員自救。昨天,UT斯達(dá)康(UTSI:Nasdaq)在美

    10月29日 08:10更新  標(biāo)簽: 5128

  • 軟件外包人才吃緊
    軟件外包人才吃緊 張駿斕      隨著中國(guó)軟件市場(chǎng)的發(fā)展,其潛力和機(jī)會(huì)已經(jīng)遠(yuǎn)超“軟件王國(guó)”印度,雖然有越來(lái)越多的國(guó)外資金投進(jìn)來(lái),

    10月29日 08:10更新  標(biāo)簽: 2927

  • 最新十大熱門(mén)行業(yè)和職位排行榜發(fā)布
    招聘高峰來(lái)臨。近日,十大熱門(mén)行業(yè)/職位排行榜發(fā)布。根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,十大熱門(mén)行業(yè)中,互聯(lián)網(wǎng).電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)硬件.網(wǎng)絡(luò)設(shè)備占據(jù)三甲,IT服務(wù)、電子.微電子、通信緊隨其后

    10月25日 08:10更新  標(biāo)簽: 8383

  • 鎖住人才 股權(quán)激勵(lì)招數(shù)不“保險(xiǎn)”
      “股權(quán)激勵(lì)只起到錦上添花的作用,我們并不會(huì)依靠股權(quán)激勵(lì)留住人才。”近期因推行股權(quán)激勵(lì)而備受關(guān)注的華康投資咨詢有限公司市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人林華慶在面對(duì)記者采訪時(shí)如此

    10月25日 08:10更新  標(biāo)簽: 4292

  • 人 才 測(cè) 評(píng) 業(yè) 務(wù) 介 紹
    人 才測(cè) 評(píng) 業(yè) 務(wù) 介 紹 當(dāng)你畢業(yè),面對(duì)社會(huì),困惑不已; 當(dāng)你跳槽,面對(duì)選擇,舉棋不定; 當(dāng)你選才,面對(duì)候選人,如何擇優(yōu)而用; 當(dāng)你從教,面對(duì)莘莘學(xué)子,如何

    08月28日 08:08更新  標(biāo)簽: 5665

  • 在睡夢(mèng)中被扼殺的中小企業(yè)信息化應(yīng)用
    企業(yè)信息化渲染了這么多年,企業(yè)剛剛有所認(rèn)識(shí),還在朦朧中的中小企業(yè)又將被互聯(lián)網(wǎng)拋棄,再次淪落成商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的弱勢(shì)群體。 當(dāng)技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)大量同質(zhì)化的今天,促使企業(yè)進(jìn)入商業(yè)信息

    07月27日 08:07更新  標(biāo)簽: 3287

  • 職業(yè)規(guī)劃點(diǎn)亮高校就業(yè)率
                    &nbs

    09月13日 08:09更新  標(biāo)簽: 5449

  • 職業(yè)測(cè)評(píng):告訴自己
    職業(yè)測(cè)評(píng):告訴自己“我是誰(shuí)” 作者:北森     “企業(yè)有發(fā)展目標(biāo),有自己的長(zhǎng)久使命。這樣,就對(duì)每個(gè)員工都有素質(zhì)要

    08月22日 08:08更新  標(biāo)簽: 5382

  • 自己如何進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃?
    自己如何進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃 春之曉咨詢工作室 當(dāng)你為自己設(shè)計(jì)職業(yè)規(guī)劃時(shí),你正在用有條例的頭腦為自己要達(dá)到的目標(biāo)規(guī)定一個(gè)時(shí)間計(jì)劃表,即為自己的人生設(shè)置里程

    09月19日 08:09更新  標(biāo)簽: 6913

  • 職業(yè)規(guī)劃幫你走出發(fā)展的瓶頸
    職業(yè)規(guī)劃幫你走出你發(fā)展的瓶頸中國(guó)人才網(wǎng)   在工作了一段時(shí)間以后,產(chǎn)生一種困惑,處于一個(gè)瓶頸位置,想進(jìn)一步提升自己的事業(yè),卻十分困難,這幾乎是每個(gè)人都會(huì)遇到的問(wèn)題。人力資源專(zhuān)

    07月12日 08:07更新  標(biāo)簽: 3203

  • 你給自己做過(guò)職業(yè)規(guī)劃嗎?
    你給自己做過(guò)職業(yè)規(guī)劃嗎 作者:佚名      點(diǎn)擊數(shù): 279    &

    09月12日 08:09更新  標(biāo)簽: 4289

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